Sergipe bate recorde histórico de 6.254 jovens aprendizes e anuncia 1º Feirão de Aprendizagem

Sergipe alcançou, em setembro de 2025, o maior número de contratos de aprendizagem profissional já registrado no estado: 6.254 jovens aprendizes, segundo dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged) do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE).

O total equivale a 1,7% dos vínculos formais existentes no território sergipano, o que coloca o estado na quinta posição nacional e na liderança do Nordeste em participação proporcional de aprendizes.

Números por setor

Conforme análise do Observatório do Trabalho, vinculado à Secretaria de Estado do Trabalho, Emprego e Empreendedorismo (Seteem), os segmentos com maior presença de aprendizes foram:

Serviços: 2.671 aprendizes (1,5% dos 176.302 empregos formais do setor)
Comércio: 1.459 aprendizes (1,8% dos 83.181 vínculos)
Indústria: 1.254 aprendizes (2,3% dos 53.876 empregos formais)
Construção: 727 aprendizes (2,3% dos 31.952 vínculos)

Na comparação com setembro de 2022, quando o estado tinha 4.659 aprendizes, houve crescimento de 34,2%.

Feirão de Aprendizagem em novembro

Para ampliar essas vagas, o Governo de Sergipe realizará, em parceria com a Superintendência Regional do Trabalho e Emprego (SRTE/SE) e o Fórum Estadual de Aprendizagem Profissional (Feap/SE), o 1º Feirão Sergipano de Aprendizagem Profissional nos dias 13 e 14 de novembro.

No dia 13, das 8h às 12h30, no Ministério Público de Sergipe, em Aracaju, a programação será voltada às empresas interessadas em cumprir a cota legal de aprendizes, com palestras e encontros com entidades formadoras. A segunda etapa, em 14 de novembro, ocorrerá a partir das 8h no Ginásio Constâncio Vieira, também na capital, direcionada a jovens de 14 a 22 anos, que poderão participar de oficinas, entrevistas e inscrições para vagas.

O secretário estadual do Trabalho, Emprego e Empreendedorismo, Jorge Teles, destacou que o resultado “é fruto de um trabalho em rede que conecta Estado, sistema de justiça, setor produtivo e entidades formadoras”. Já o procurador do Trabalho Alexandre Alvarenga ressaltou que a aprendizagem profissional é “porta de entrada” para o mercado formal, permitindo que adolescentes conciliem estudo e experiência prática.

Durante o Feirão, será criado um banco de currículos para encaminhamento posterior de candidatos, auxiliando empresas a atenderem a legislação e ampliando oportunidades para jovens em situação de vulnerabilidade social.

Fonte: Governo de Sergipe